집중할 시간을 먼저 확보합니다.
긴급한 결제 장애와 일반 요청을 구분하고, 회의는 목적과 결정할 내용을 먼저 공유합니다. 개발의 흐름을 끊는 불필요한 호출을 줄이는 방향을 지향합니다.
좋은 개발이 이어지는 팀을 만듭니다.
이 지향하는 개발팀의 일하는 원칙입니다.
코드로 대화하고, 함께 리뷰합니다.
변경 이유와 테스트 결과를 함께 읽는 리뷰를 지향합니다. 취향보다 결제의 정확성, 실패했을 때의 동작, 다음 사람이 이해할 수 있는 코드를 기준으로 토론합니다.
결정은 문서에 남깁니다.
API의 예외 조건, 정산 규칙, 기술 선택의 이유를 짧고 명확하게 기록합니다. 같은 질문을 반복하기보다 필요한 맥락을 스스로 찾을 수 있는 팀을 만듭니다.
배운 것을 동료의 자산으로 만듭니다.
작게 해결한 문제도 공유할 가치가 있습니다. 짧은 기술 발표와 페어 디버깅으로 경험을 나누고, 새 동료가 질문하기 편한 학습 환경을 지향합니다.
반복되는 불편은 자동화합니다.
테스트, 배포 확인, 로그 조회처럼 자주 반복되는 작업부터 개선합니다. 새 도구를 늘리기보다 지금 쓰는 도구로 팀의 시간을 돌려주는 방법을 찾습니다.
장애는 사람보다 원인을 봅니다.
복구를 먼저 하고, 영향과 원인·조치·재발 방지를 함께 살핍니다. 실수를 숨기지 않고 시스템을 개선할 수 있는 회고를 지향합니다.
코드 너머의 결제 경험을 쌓습니다.
에서 마주할 기술적 문제들입니다.
결제의 정확성을 설계하는 경험
중복 요청, 취소, 통신 실패처럼 정상 흐름 밖의 상황까지 살펴야 합니다. 기능 구현과 함께 시스템이 믿을 수 있게 동작하는 조건을 고민합니다.
정산과 운영까지 이어지는 시야
승인 한 건이 가맹점의 정산과 운영 업무로 어떻게 이어지는지 이해합니다. 시스템을 사용하는 사람의 문제를 기술의 언어로 풀어갑니다.
기존 시스템과 새로운 서비스의 연결
고객마다 다른 환경과 요구사항을 마주합니다. Java 서버·웹 개발을 기반으로 연동, 고도화, 운영의 문제를 함께 다룹니다.
지원서에는, 해결한 문제를 들려주세요.
익숙한 기술의 목록보다 어떤 문제를 만나 어떻게 판단했는지 알고 싶습니다.
직접 맡은 역할
프로젝트의 목표와 본인이 책임진 범위를 적어주세요. 신입이라면 학습·개인 프로젝트에서 해결한 문제도 좋습니다.
선택과 검증
어떤 대안을 고민했고, 결과를 어떻게 확인했는지 알려주세요. 공개할 수 없는 코드나 고객 정보는 제외해 주세요.
함께 성장할 방향
더 깊이 다루고 싶은 기술과 원하는 협업 방식을 알려주세요. 근무 조건과 팀의 실제 업무 방식도 채용 과정에서 함께 확인합니다.